Poste de professeur-e en Diversité, cultures et migrations en éducation-formation

CHARGE : Il s’agit d’un poste à charge complète
comprenant des enseignements aux niveaux bachelor,
master et post‐grade dans le domaine « Diversité, cultures
et migrations en éducation‐formation » ainsi que la
direction de travaux de maîtrise universitaire et de thèses
de doctorat.
Le‐la titulaire du poste sera appelé‐e à développer des
recherches au niveau national et international dans le
domaine du poste et obtenir des financements extérieurs.
Il‐elle devra également assumer les tâches de gestion et
d’organisation au niveau de la section des sciences de
l’éducation et de la Faculté.
TITRE ET EXPÉRIENCES EXIGÉS :
Doctorat en sciences de l’éducation ou titre jugé équivalent.
Les candidat‐e‐s posséderont une expérience de
l’enseignement universitaire et de la recherche dans le
domaine du poste, attestée par des publications
scientifiques et des subsides de recherche. Ils‐elles seront
au bénéfice d’une capacité de développer activement un
domaine, d’impulser des recherches, de diriger une équipe
et de développer des réseaux avec les communautés
scientifiques et professionnelles relevant du champ du
poste.
ENTRÉE EN FONCTION : 1er août 2020 ou date à convenir
Les personnes intéressées sont priées de déposer leur
candidature en ligne d’ici au 15 octobre 2019, sur le site de
l’Université, à l’adresse https://jobs.unige.ch/ où le cahier
des charges détaillé peut également être consulté.
Aucun dossier papier ne sera accepté.
Dans une perspective de parité, l’Université encourage les
candidatures féminines.